Goldman Sach Merencanakan Putaran Baru PHK Bagi yang Berkinerja Buruk – FT
Goldman Sachs (GS.N) berencana melakukan PHK lagi bagi karyawan yang dianggap berkinerja buruk, yang bisa dilakukan paling cepat pada akhir Oktober, Finanical Times melaporkan pada hari Kamis, mengutip orang-orang yang mengetahui masalah tersebut.
Rencana tersebut biasanya akan mengakibatkan antara 1% dan 5% karyawan di seluruh perusahaan kehilangan pekerjaan mereka dan Goldman menargetkan jumlah karyawan yang berada di kisaran bawah di bagian perbankan investasi inti dan divisi perdagangannya, menurut laporan tersebut.
Ini adalah kegiatan tahunan yang dilakukan bank, sebagai bagian dari tinjauan kinerja, menurut sumber yang mengetahui masalah tersebut. Bank tersebut menerapkan kembali peninjauan tersebut tahun lalu setelah dihentikan selama pandemi pada tahun 2020 dan 2021.
Bank tersebut memangkas 500 karyawannya pada September 2022, menurut laporan Reuters sebelumnya, mengutip sumber.
Goldman Sachs tidak segera menanggapi permintaan Reuters untuk mengomentari laporan tersebut.
Pada bulan Juni, direktur pelaksana Goldman diundang ke pertemuan untuk menerima pesan yang tidak menyenangkan: mengambil langkah yang lebih menyakitkan untuk memangkas biaya.
Pengetatan agenda pertemuan para eksekutif puncak Goldman adalah tanda lain bahwa upaya perusahaan untuk memangkas biaya sebesar $1 miliar kini semakin cepat karena para manajer menargetkan item-item yang semakin kecil dan mempertimbangkan lebih banyak PHK.
Goldman mengurangi jumlah pegawainya sekitar 3.200 orang pada kuartal pertama, yang merupakan putaran PHK terbesar sejak krisis keuangan tahun 2008. Hal ini juga memangkas sekitar 250 pekerjaan pada bulan Mei.
Laba raksasa Wall Street ini merosot 60% pada kuartal kedua, meleset dari perkiraan, karena penurunan nilai pada bisnis konsumen dan investasi real estate membebani pendapatan.
